经水发集团党委批准，中共水发集团有限公司机关支部委员会于12月7日下午召开换届选举大会，选举产生了第二届支部委员会。大会根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和水发集团党委有关要求，制定《中共水发集团有限公司机关支部委员会换届选举办法》，经过严格规范的选举程序，以无记名投票方式，直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法选举产生第二届支部委员会。会后，中共水发集团有限公司机关支部第二届委员会召开第一次会议，选举产生了支部书记和副书记，并对委员职责进行了分工。

自2015年11月水发集团机关党支部正式成立，围绕公司发展实际，党建工作稳步推进，组织体系不断完善，工作成效逐步显现。一是首讲政治，坚持正确工作方向。从上到下、从党员到群众，层层深化“坚持党对国有企业的领导、加强企业基层党建工作”对公司改革发展重要性的认识。二是夯实基础，确保工作有力推进。严格规范基础工作内容，推动党建基础建设日趋完备。三是多措并举，紧抓工作落地成效。开展“两学一做”学习教育，推进学习型企业建设；严格党内生活，推进工作作风转变；实施“提质增效、转型升级”主题活动，推进党群建设与企业管理同步规范发展；优化人力资源管理体系，激发党管干部、党管人才工作活力。

水发集团机关支部第二届委员会选举产生后，党建工作领导力量得到进一步加强，全体委员一致表示，按照水发集团党委部署要求，继续探索创新党建工作机制与活动载体，凝聚团队能量，激发企业活力，努力在工作中做出新的更好的成绩。